Konference Řízení firmy v roce 2030 propojila veřejný sektor s byznysem

Více než 80 zástupců firem se zúčastnilo konference Řízení firmy v roce 2030, kterou společně uspořádala Asociace udržitelného podnikání a informační portál CSRD.cz. Akce se zaměřila na klíčové výzvy související se změnami klimatu a jejich dopad na strategické řízení firem.

 

Propojení klíčových stakeholderů v oblasti udržitelnosti

Konference poskytla prostor pro dialog mezi veřejným sektorem, neziskovými organizacemi a byznysem. Ministr životního prostředí Petr Hladík ve svém úvodním slově zdůraznil, že Česká republika se nachází na dobré trajektorii, ale stále má rezervy například v oblasti cirkulární ekonomiky. Josef Schwarz ze Zastoupení Evropské komise nabídl firmám možnost zapojit se do diskusí o nových návrzích strategie a legislativy.

 

V rámci konference vystoupili také další významní aktéři, kteří spoluvytvářejí legislativní rámec pro české firmy. Michaela Chaloupková z ČEZ pozvala keynote řečníka Ondráše Přibylu k zapojení do nového poradního týmu expertů Skupiny ČEZ. Přibyla na konferenci představil Atlas dekarbonizace a vysvětlil hlavní překážky tohoto procesu.

 

Propojení klimatické strategie s řízením firemních rizik

Martin Breyl, výkonný ředitel představenstva společnosti RESPECT, ve svém příspěvku zdůraznil nutnost proaktivního přístupu k ESG rizikům: „ESG není jen o reportingu a legislativním souladu. Je to především o identifikaci nových obchodních příležitostí a řízení rizik, která mohou mít zásadní dopad na hodnotu firmy v příštím desetiletí. Klimatická rizika se stávají nedílnou součástí podnikatelské reality, což jasně ukázaly i loňské povodně se škodami za 70 miliard korun. V RESPECT pomáháme firmám tato rizika začlenit do jejich strategického řízení, protože bez ohledu na aktuální legislativu či případné rozvolnění ESG reportingu, samotná rizika nemizí. Klíčové je propojit data o klimatických rizicích s konkrétními dopady na byznys a pojistnou ochranou, což je oblast, ve které českým firmám nabízíme expertízu,“ uvedl Breyl.

 

Účastníci konference se shodli na několika klíčových bodech:

➡️ Klimatická změna a úbytek biodiverzity jsou nezpochybnitelné fakty, které je nutné zohlednit při práci s riziky a zařadit je do strategického řízení firem.

➡️ Data zůstávají klíčovým nástrojem pro efektivní řízení. Zjednodušení ESG reportingu navrhované v tzv. Omnibus balíčku je vítané, ale nese riziko spojené se ztrátou nástroje pro sběr a reporting dat.

➡️ Vzdělávání a osvěta jsou nezbytné pro pochopení dopadů klimatických změn a jejich začlenění do firemních strategií.

➡️ Česká republika má potenciál v zeleném průmyslu, který však není dostatečně využíván kvůli pomalé implementaci a zdlouhavým schvalovacím procesům.

 

Na závěr představila Asociace udržitelného podnikání „Manifesto kompetence udržitelnosti ve firmě nebo organizaci“, které má podpořit budování této manažerské kompetence ve firmách jako klíčového nástroje pro jejich dlouhodobou udržitelnost a konkurenceschopnost.